病院・施設様向け

人材紹介と人材派遣の違いとは。



雇用関係が大きく異なります。【人材派遣】弊社と労働者で雇用契約を結びます。【人材紹介】病院・施設様と労働者で雇用契約になります。労働者を弊社が仲介して病院・施設様にご紹介していきます。

人材紹介で相談だけで費用は掛かりますか。



人材紹介では採用が決まりますと、紹介手数料をいただきます。それまでは、費用は発生致しません。

紹介後に早期退職した際の補償はありますか。



弊社では早期退職（3ヶ月以内）に対し、返戻金制度を設けています。退職した期間により返戻金が異なりますので、ご相談ください。

即日採用を考えているが、人の紹介ができますか？



まずは病院・施設様の求人に対する条件やご要望などヒアリング。弊社で登録のある求職者より人選してご提案致します。条件などにより変わってくるので、まずはご相談ください。

派遣スタッフを事前に面接することは可能ですか？



派遣スタッフとの面接は禁じられています。しかし、紹介予定派遣に限り面接は可能です。

どのようにオーダーすればいいでしょうか？



必要事項をご記入いただき、弊社よりメールでご返信いたします。ご記入内容に相違が無いか確認させていただき、正式受注としてお請けいたします。

求職者・派遣登録者向け

登録するには費用は掛かりますか。



登録してもお仕事紹介しても、一切費用は発生致しません。

求人への応募数に制限はありますか。



同時に応募もできますし、応募数に制限は御座いません。まずは担当までご連絡いただき、ご相談ください。

WEB面談等の対応は可能ですか。



事前に登録説明会や面談のご連絡の際に、ご希望を伝えていただけましたら、WEBでの対応も可能です。

どのような業界に強いんですか。



弊社は医療業界、介護業界に強みがあります。アメニティサポートシステムでは病院・施設様とのお取引があり、クライアント様よりご要望が多いこともあり、特化しています。

仕事紹介までの流れを教えてください。



１．登録説明会・面談の実施　２．ご希望のお仕事の条件を確認　３．ご希望に合う求人の紹介　４．書類選考・面接　５．就業　※条件によっては求人のご紹介が出来ない場合もあります。　※人材派遣と人材紹介で異なることもあるので、ご相談ください。